O abono salarial do PIS/PASEP já está disponível para mais de 31 mil trabalhadores nesta quarta-feira, 21 de novembro de 2024. Esse benefício, que é destinado a quem atende a certos requisitos no mercado de trabalho, pode ser sacado a partir de hoje. Confira tudo o que você precisa saber sobre o abono salarial e como fazer o saque.
O que é o Abono Salarial PIS/PASEP?
O abono salarial é uma espécie de "13º" para quem trabalha formalmente com carteira assinada. Ele é pago a trabalhadores de diferentes setores, dependendo de sua inscrição no PIS (Programa de Integração Social) ou PASEP (Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público). O pagamento desse benefício tem o objetivo de auxiliar os cidadãos que desempenham atividades laborais, reconhecendo sua contribuição para o desenvolvimento do país.
O abono salarial é liberado anualmente, com datas definidas pelo governo. O valor do benefício pode variar, mas o pagamento é uma forma de reconhecer os trabalhadores que atendem aos requisitos de tempo de serviço e salário.
Quem Tem Direito ao Abono Salarial?
Para ter direito ao abono salarial, o trabalhador deve cumprir alguns critérios específicos. Veja os principais:
Estar registrado no PIS ou PASEP: O trabalhador precisa ter uma inscrição ativa em um dos programas.
Exercer atividades formais: Apenas quem tem vínculo empregatício formal, com carteira assinada, tem direito.
Receber até dois salários mínimos: O benefício é destinado a quem recebe até esse valor.
Ter trabalhado no mínimo 30 dias no ano base: Para ser elegível, o trabalhador deve ter atuado ao menos 30 dias no ano que serve como referência para o pagamento.
Estar inscrito no cadastro há pelo menos 5 anos: Para o PIS, por exemplo, é necessário estar inscrito no programa há, pelo menos, cinco anos.
Esses critérios são analisados anualmente, e a cada novo ciclo, o governo libera o pagamento para os trabalhadores que se encaixam nas condições.
Quem Recebe o Abono Salarial Hoje?
No dia 21 de novembro de 2024, o pagamento do abono salarial foi liberado para aproximadamente 31 mil trabalhadores. O valor é depositado diretamente nas contas bancárias dos beneficiários, e o saque pode ser realizado no dia seguinte. Essa é uma excelente notícia para quem depende do benefício para complementar a renda ou quitar dívidas.
Para saber se você tem direito ao abono e conferir o valor do pagamento, é importante acessar a página oficial da Caixa Econômica Federal ou do Banco do Brasil, conforme o seu caso. A consulta pode ser feita por meio do número do PIS/PASEP e da data de nascimento do trabalhador.
Como Fazer o Saque do Abono Salarial?
O saque do abono salarial pode ser realizado de diferentes formas, dependendo de como o pagamento foi efetuado. Veja abaixo as opções de saque mais comuns:
Caixa Econômica Federal (PIS):
Se o pagamento foi feito via PIS, o saque pode ser realizado nas agências da Caixa Econômica Federal.
Também é possível utilizar os caixas eletrônicos e correspondentes Caixa Aqui, com o Cartão do Cidadão.
Para quem tem conta na Caixa, o valor pode ser transferido automaticamente.
Banco do Brasil (PASEP):
Se o abono for pago por meio do PASEP, o saque pode ser feito nas agências do Banco do Brasil ou em caixas eletrônicos.
Também é possível transferir o valor para outra conta bancária, caso tenha cadastro no BB.
Datas e Prazos Importantes
O calendário de pagamentos do abono salarial é divulgado todos os anos, e os trabalhadores devem ficar atentos às datas de depósito. Geralmente, os pagamentos são feitos de forma escalonada, de acordo com o mês de nascimento do trabalhador. Por isso, quem tem o pagamento disponível hoje, dia 21 de novembro, deve realizar o saque o quanto antes, para evitar perder o benefício.
Além disso, existe um prazo para realizar o saque. Caso o trabalhador não retire o benefício dentro do período estabelecido, ele perde o direito ao abono daquele ano.
O Impacto do Abono Salarial na Economia
O abono salarial tem um papel importante não apenas para os trabalhadores, mas também para a economia do país. Com o pagamento do benefício, muitos trabalhadores podem utilizar esse valor para investimentos pessoais, pagamento de dívidas ou até mesmo compras, o que ajuda a movimentar a economia local e regional. Para os beneficiários, esse valor extra pode representar uma ajuda importante em momentos de crise ou dificuldades financeiras.
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